汕头市人力资源和社会保障局:https://www.shantou.gov.cn/hrss/

市人社局驻政务服务中心窗口地址:汕头市龙湖区长平路11街区政务服务中心二楼西厅
对外咨询电话:0754-88489856  

内设机构:

办公室(信访办公室)

负责文电、会务、机要、文书档案、安全、保密等机关日常工作;负责组织、开展人力资源和社会保障政策研究、资料综合和调研工作,提出促进人力资源和社会保障发展的政策建议,协调专家咨询工作;负责收集、综合、整理人力资源和社会保障政务信息及政府信息公开等工作;承担人力资源和社会保障宣传等工作;向市委市政府和上级有关部门报送有关信息;承办、受理、协调及转交相关部门调查处理人力资源和社会保障职责范围内的信访、举报、投诉事项;负责信访督查督办工作;参与处理群体性突发事件工作;负责网络问政工作;负责机关后勤保障与服务工作。
联系电话:0754-88179823

财务科

参与拟订人力资源和社会保障资金(基金)财务管理办法并监督实施;会同有关部门编制人力资源和社会保障资金(基金)预决算;编制部门经费预决算,管理各项人力资源和社会保障专项资金(基金);组织预算执行情况的绩效评价工作;负责机关和指导直属单位财务和国有资产管理工作。
联系电话:0754-88179832

人事科(与机关党委办公室合署)

负责机关、直属单位并指导归口管理单位的人事管理、机构编制、劳动工资、纪检监察、离退休人员服务、计划生育和党群工作;承办市政府工作人员任免工作;承担因公临时出国(境)人员和市管干部因私出国(境)探亲的政治审查。
联系电话:0754-88645063

法制科(劳动关系科)

起草有关地方性法规、规章草案;牵头人力资源和社会保障制度化建设;承担有关规范性文件、重大行政决策的合法性审核工作;负责对本部门做出的重大行政执法行为进行事前合法性审查;承担人力资源和社会保障法制工作;承办有关行政复议和行政应诉工作;拟订劳动关系调整政策、制度建设、劳动合同、集体合同的实施规范;指导劳动关系处理工作;审批市属企业劳务派遣行政许可工作;指导和协调企业职工分流安置工作;承担企业相关人员工资水平调查的统筹协调与组织实施;审核市属企业的工资总额和主要负责人的工资标准;指导劳动标准制定工作;拟订禁止非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策。
联系电话:0754-88645052

就业促进科

拟订就业规划和年度计划并监督实施,拟订劳动者平等就业、农村劳动力转移就业和跨地区有序流动政策和办法,健全公共就业服务体系;指导和规范公共就业服务信息管理;参与拟订专项就业资金使用管理办法;牵头拟订高校毕业生就业政策并组织实施相关工作;拟订就业援助和特殊群体就业政策和办法;负责招用工相关工作;拟订国(境)外人员(不含专家)入汕就业管理政策;拟订有关机构经办向外国企业驻汕机构选派中方雇员业务和境外在汕机构从事劳动力招聘中介及咨询、培训业务的管理办法;拟订农民工工作综合性政策和规划,推动农民工相关政策的落实;协调处理涉及农民工的重大事件和解决重点难点问题。
联系电话:0754-88645046

培训教育科

负责城乡劳动者职业培训和专业技术人员、企事业单位管理人员继续教育的综合管理工作;拟订高技能人才、农村实用人才培养、表彰、激励和职业技能竞赛的政策和措施;负责专业技术人员培训施教机构的备案和民办职业培训机构的审批和管理工作;完善职业资格制度,核发职业资格证书;综合管理技工学校和职业培训机构、专业技术人员培训施教机构的有关工作。
联系电话:0754-88645067

专业技术人员管理科

负责全市专业技术人才队伍的综合管理工作;承办深化职称制度改革工作;负责全市职称评定工作的实施和综合管理;组织实施和指导管理专业技术资格和职业资格考试制度及专业技术职务聘任制度;承担全市高层次专业技术人才的规划、引进、培养、管理及推荐遴选工作;承担博士后管理工作;博士后基地管理工作。
联系电话:0754-88179812

事业单位人事管理科

负责事业单位人事管理工作;拟订全市事业单位人事制度改革方案及事业单位人员和机关工勤人员管理政策并组织实施;指导、监督全市事业单位人事制度改革工作;拟订机关、行政类事业单位后勤服务人员社会化管理政策;负责事业单位岗位设置方案的核准、岗位聘用及备案事宜;承担事业单位工作人员的竞聘上岗、考核、奖惩和解聘辞聘等有关工作;负责市直事业单位工作人员公开招聘工作;负责区县事业单位公开招聘人员方案的备案事宜;负责市直事业单位、中心城区以外调入中心城区事业单位和受中央、省驻汕事业单位委托的人员调动工作;负责政策性人员安置工作。
联系电话:0754-88645064

工资福利科(退休干部管理科)

拟订事业单位工作人员工资收入分配和福利政策并组织实施;承担市直事业单位工资统发及离休费统发和工作人员晋级增资审核工作;承担事业单位绩效工资总量